返回 2023年12月23日

　　本报讯（通讯员龙可 张素琼）临桂区六塘镇通过强化阵地建设、制度建设、载体建设，补齐短板、夯实基础，扎实开展基层党建“五基三化”提升年行动。
　　强化阵地建设，突出“平台赋能”。一是全方位提升基层党组织活动阵地。通过“向上争取、本级配套、社会众筹”等形式筹集资金，融入六塘镇古镇建筑风格，对全镇16个村级党组织活动场所进行规范化提升，实现“新、亮、美”。二是多点位打造学习阵地。充分整合党群服务中心、观音山公园、湖南会馆、上将李天佑将军有关事迹，以及辖区内7个党建品牌等，连点成线，打造“党建+特色产业”“党建+乡村治理”“党建+民族团结”等学习阵地。三是打造惠民服务“小阵地”。在16个村级党群服务中心设置乡村建设、城乡低保、社会救助、民事调解、技能培训等13项惠民服务事项，为群众提供政策咨询、“一站式”服务等。截至目前，村级党群服务中心已举办就业、应急等培训课11期，受训人数600多人，让“小阵地”发挥大作用。
　　强化制度建设，突出“管理规范”。制定《六塘镇村级绩效考核工作方案》，实行“考人＋考责”模式，设置了20项考核指标，将村干部的工作实绩与绩效补贴挂钩。采取常规考核、倒扣分制、加减分制三项考核办法，把考核融入日常。实施“实地考评+民主评议”相结合的考核方式，一方面实地察看各村抓党的建设、抓产业发展、抓基础设施建设、抓民族团结、抓乡风文明、抓乡村治理等重点工作情况，考核组根据实际完成情况进行量化打分。另一方面年底组织镇人大代表、村党员代表、群众代表、村民小组长召开民主评议大会，通过村干部述职、民主测评等程序进行考评，对村干部履职情况进行全面、客观、准确的评价及相应赋分，及时公示考核结果，接受群众监督。
　　强化载体建设，突出“常态长效”。一是以“先锋指数”加强党员日常管理。从党员的纪律、学习、服务、带富、家风建设5个方面作为考评指数，通过“党员互评+支部评定”的形式，一季度一考评，一季度一亮分，“先锋指数”与评优评先挂钩，提升基层党员活力指数。二是探索“联户长”村级治理模式。全镇800多名党员组建108个“联户长”队伍，300名党员担任“联户长”，每个“联户长”队伍联系1个自然村，每名“联户长”明确联系走访10—20户群众。目前，“联户长”队伍已收集有效建议意见35条，发放政策宣传资料5万余份。三是开展“五星五好”评比激励干部担当作为。从领导班子、党员队伍、工作机制、工作业绩、群众反映5个方面，对支部和部门进行季考季评季公示，并作为“七一”表彰、学习轮训、评先评优和年终考核的重要依据。