本报讯（记者韦莎妮娜）近日，我市第四批急需紧缺高层次人才评价答辩会在桂林宾馆举行，61名来自各行各业的急需紧缺人才接受专家评委考核。这也是我市首次在一年内开展两次急需紧缺高层次人才评价工作，充分展示了“栽好梧桐树，引来金凤凰”引才用才留才的决心与魄力。

    本次高层次人才认定工作由市委组织部、市人社局组织，市人才服务中心负责实施。在本次高层次人才认定申报期间，共收到171份申报材料，其中新增申报单位19家。今年新增线上评委预审环节，邀请市内外相关单位领导、专家及业务骨干分别担任职能评委、行业评委和专家评委。通过预审参评人员申报资料，综合考量人才品德、知识、能力、业绩等，为答辩会现场的线下评委们提供更多的评分参考和依据。61名来自我市先进制造、电子信息、现代农业、医疗健康等行业的急需紧缺人才进入评价答辩环节。

    市人社局相关负责人表示，开展急需紧缺高层次人才评价工作，将我市“人才强市”战略部署落到了实处。同时，不断扩大人才政策宣传覆盖面，为企业和人才搭建直通桥梁，让桂林既能看得见山水，又能留得住人才。通过一批优秀人才引领示范辐射带动，为全市经济社会各项事业高质量发展注入“智慧力量”。接下来，将加快推进该批次高层次人才的认定工作，及时兑现人才奖励、落实人才待遇，为高层次人才营造良好的干事创业生态圈。